کنفرانس میانه{0}سال
ضرب المثل باستانی "در زمان نگرانی و سختی به دنیا بیایید، در زمان آرامش و آسایش بمیرید" لحن عمیقی برای نشست میانه سال 2025-جلسه خلاصه سال پزشکی چوانگ شیانگ ایجاد کرد. این نشست که با موفقیت در Jinyun، Lishui، Zhejiang از 17 تا 19 ژوئیه 2025 برگزار شد، که اهمیت بررسی گذشته و برنامه ریزی برای آینده را دارد، روسای بخش های مختلف را گرد هم آورد. آنها از طریق تفکر عمیق و گفتگوهای فشرده، به طور جامع کارهای انجام شده در نیمه اول سال را خلاصه کردند، مسیرهای کلیدی را برای نیمه دوم روشن کردند و در دستیابی شرکت به اهداف سالانه 2025 شرکت کردند.
در نیمه اول سال 2025، مانند همه شرکت ها، MEDNOVA خود را در یک وضعیت بین المللی به سرعت در حال تغییر یافت. این وضعیت حتی بیشتر آزمایشی برای توانایی یک سازمان برای انطباق با محیط های جدید و تنظیم مدل توسعه آن است.
کادرهای{0}سطح متوسط از بخشهای مختلف یکی پس از دیگری روی صحنه آمدند تا در مورد دستاوردهای اصلی کاری خود، مشکلات پیش آمده و راهحلهای مربوطه در شش ماه گذشته با جزئیات به اشتراک بگذارند. از شکستن تنگناها در گسترش بازار تا پیشبرد پیشرفت پروژههای تحقیق و توسعه، از بهینهسازی و تنظیم فرآیندهای داخلی تا پاسخگویی دقیق به نیازهای مشتری، هر خلاصه تجربیات و تفکر عملی تیم را تجسم میدهد. شرکت کنندگان با دقت گوش دادند، فعالانه به نیازهای مطرح شده توسط بخشهای مختلف پاسخ دادند و آگاهی از همکاری بین بخشها را از طریق تعامل تقویت کردند -- تنها با اتحاد و همکاری با یکدیگر میتوانیم به طور پیوسته در محیطهای پیچیده پیش برویم و به توسعه مشترک دست یابیم.
MEDNOVA چشم انداز روشن و محکمی دارد: تبدیل شدن به یک رهبر در زمینه پزشکی مداخله ای کم تهاجمی. برای دستیابی به این هدف، نه تنها نیاز به خود-«پیشرفت مستمر» بلکه به عزم استراتژیک برای «همیشه حفظ رقابت اصلی» است.
بعد از کنفرانس
پس از جلسات، یک تیم{0}}به دقت برنامه ریزی شده، نشاط جدیدی را به تیم تزریق کرد. آنها با هم از Dinghufeng که به عنوان "نخستین شاخه بامبو جهان و اولین سنگ جهان" شهرت دارد بازدید کردند، ژرفای تاریخی Huangdi Ciyu، معروف به "مقبره شمالی و معبد جنوبی" را کاوش کردند، طعم طراوت "آب جاودانه" Xianshuidong را چشیدند و وزن فرهنگ سنتی Huangdi Emoranguan را احساس کردند. عروج به جاودانگی
این سفر، که زیبایی طبیعی را با جذابیت فرهنگی ترکیب میکند، به اعضای تیم اجازه داد تا عمیقاً درک کنند که در مواجهه با سهولت و آسایش، باید تغییراتی ایجاد کنیم تا به مفهوم تیمی سود متقابل دست یابیم. این نه تنها یک گردهمایی شادیبخش برای آرامش بود، بلکه یک غسل تعمید معنوی-از طریق تجربیات و تأملات مشترک بود، انسجام و نیروی مرکزگرای تیم بیشتر شد و پایهای فرهنگی محکم برای تلاشهای مشترک در نیمه دوم سال ایجاد کرد.
